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ダイヤモンドパーソネルのつよみ

ダイヤモンドパーソネルの正社員として
派遣先で働く『常用型 派遣』

ダイヤモンドパーソネルは、長期の派遣を原則として考えていますので、
短期間で派遣先が次から次と変わるようなことはありません。安定したお勤めができます。

ダイヤモンドパーソネルの正社員として採用されて、派遣先で働くスタイルです。
ある派遣先との契約が終了した場合は、別の契約先で働いていただきます。
派遣先はダイヤモンドパーソネルが指示しますが、業務は派遣先での指揮・命令の下で実施していただきます。
仮に派遣先が見つからないときには、ダイヤモンドパーソネルの正社員ですので、就業規則に基づき一定の手当が支給されます。
01
先ずは、当社の採用試験に応募してください。
エントリーする
から応募して下さい。
02
会社説明会、採用試験などのご案内
ご応募を頂きましたら、当社の担当から会社説明、採用試験の日程などをご案内します。
中途採用は、通年で実施していますが、募集する勤務地、職種、人数、勤務条件など詳細は、
仕事を探す
から募集要項をご覧下さい。
03
採用試験
採用試験の日程などについては、ご相談ください。
特に転職希望の方は、現在のお勤めとの関係などを配慮して、打合せの上、日程を設定させていただきます。
面接の苦手な方も安心です。ダイヤモンドパーソネルは、じっくり時間をかけてお話をうかがいます。採用試験の一発勝負が苦手な方も、得意な技術や自身のパーソナリティーを十分アピールしていただけます。
04
雇用契約成立
合格しましたら、当社正社員としての雇用契約を結びます。入社日は、実際に勤務可能な日を考慮して設定します。
入社後は、一定の手続きをした後に、当社が契約している派遣先に出向き就労していただきます。
●登録型の派遣を一定期間実施した後に、当社の正社員になっていただく道もあります。
登録型派遣で働いた実績を踏まえて、面接試験を1回受けていただき、合否を評価します。
登録型派遣もご参照ください。

お問い合わせ

まずは、お気軽にお問い合わせください。
担当よりご連絡いたします。